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【外企红颜】061~072(9/10)

自然踏实了不少,以前在欣英国,实在是路途遥远,加之国际长途电话费又贵,

老两心都鞭长莫及。

好吃好喝,在家的觉就是好。想想女儿在国外的不容易,老母亲就变着法

地改善家里的伙。回家休息一段时间,倒完时差后,欣的神和力都缓了

过来,接下来是要在北京找一些事情来。基于对欣一直以来脾气秉的了解,

父母和舒都不太敢过问她的一些打算,只是在远静静地看着,欣不开

家里的人也不敢帮她张罗。

英国几年不顺利的经历,没有让欣有多少大的提和改变,心灵方面的主

要成长就是明白了自己要找些事情,自己不事,好像没人可以帮到自己,但

如何和怎么,确实没有太多资源。在外人里,她好歹也是国镀金,转了

一圈的,所以她的虚荣心告诉自己,必须去找一些稍微面的工作来

毕竟国离开了几年,北京的情况也发生了很大的变化。欣自己悄悄地准

备一些简历,去参加一些人才市场和人才的招聘会,这类招聘会基本上变成了骡

大会,只有市场,没有人才,几乎都是人挨人,人挤人,但效果极差。看这样

的方式不行,欣只得向舒要了一些猎公司的联系方式,由于她过去三年国

内的工作经验完全是空白,猎公司对她的简历也就没有那么兴趣,给她反馈

的也就那么寥寥可数那么的几家。

一定不能当「海待」,不自己是不是真的「海」,她这样的海应该是

特别的一类,但就因为外人不了解,别人只知自己是从英国回来的,欣就把

自己当成必须是一个海了。所以她的睛自然就是手低了。

前前后后折腾了快两个月了,欣所投的简历还是杳无音讯,嘴上没说,

欣的心里有些实在憋不住了,但还是没好意思和舒以及父母叨咕叨咕。细心的

舒也在悄悄地观察着欣的展和情绪上的一些变化。

偶然舒在家里看到了欣的求职简历,从简历上看,欣好像还是有些自

知之明的。由于以前不学无术,欣真的没什么真才实学,除了英语还可以外,

其它确实也没什么专长,只能耍小聪明,把简历修饰修饰,胡编了一通,最后

写的求职方向都是业务代表,市场专员等等这类不需要明显一技之长的职位。

看了欣的简历,舒就知欣的真实平,这样的简历实在是太了,

拿着这样的简历要去蒙一份好工作,就像是去买彩票,撞大运而已,要让好事发

生,实在没有可能。

谁叫她是自己的呢?!舒觉得试着悄悄地帮助她一把试试。她特地约

上李力一起帮着修改欣的简历,同时她和李力发动边几乎全的关系,帮着

投简历,看看能否给欣找来一两个面试的机会。当然这些,他们俩都是在悄悄

着,不敢让欣知一丁半

简历改换面,重新包装,舒首先把简历投向了自己打过的猎公司,

即便是重新改写的简历,其中的亮实在不多,猎公司鲜有反馈。李力建议

舒,简历投送的方向最好还是有些人脉关系的目标,他们应该朝着这歌方向去努

力。

过了一段时间,通过李力的一个好朋友了解到了一家香港独资的电过程方

面的杂志社在招业务代表,说白了就是拉广告方面的业务员,门槛不算,要招

的人还不算少,最重要的是李力的这个哥们认识该杂志社的市场业务总监。所

以只要欣愿意,这是还是真的靠谱。

带着欣的简历,李力设酒局款待了他的好哥们和那位业务总监,请他们两

位务必帮忙,因为这事如果办成了,直接关联到李力和舒的恋关系发展。哥

俩都听懂了,表示愿意帮这个忙,这事没那么费劲,只要欣愿意来面试,他们

就尽可能给机会。把该的功课都好了,舒和李力准备把这个机会悄悄地介

绍给欣……

11。第071章寻找捷径欣无法想象得到舒和李力为自己找工作之事

的努力和成果,一直以来,为了顾及的面得都非常小心和低

调,现在所有的准备和潜伏工作已经得到位了,如何和欣衔接上是个问题,

就是如何让杂志社的人通知欣去面试。

舒从小就知是一个、难的人。介绍工作之类的事情,你给

她介绍和安排好,对她而言好像是理所应当的,几乎从来不知恩;而如果你

舒介绍的工作,她去了以后觉得不理想,那欣一定是会埋怨你怎么介绍如此

不靠谱的工作等等,反正落不到好就对了。

正是因为如此,不想落下不必要的埋怨,舒左思右想,最后想了一个招。

她把这家杂志社通知欣面试的时间、地和联系人和电话等信息写在了一

张纸条上,拿回家,让老妈重新抄写一份,然后由老妈告诉欣是老妈接到电话

所记录下来的。晚上回家,妈妈就把这张纸条转给了欣,同时遵从舒的嘱

咐,没有多嘴。

欣刚刚拿到这张纸条的时候,虽然是有些讶异,讶异得有些不相信,但心

里想老妈是不会糊自己的,另外转念一想,也有可能是自己参加人才招聘会或

是哪家猎公司帮自己推荐的。认真看看纸条上的信息,都非常准确,看起来应

该是靠谱的,这样的机会欣自己知实在是太难得了,所以就开始认真一些

功课,希望面试时有个好的效果。

欣面试的程都在舒和李力的跟踪和掌控之中,由于杂志社业务拓展的

需要,的确需要招聘一些人,而且他们希望招一些年轻的女,尽他们在招聘

条件上不能注明,以免有格歧视的嫌疑,不去动劳动法方面的规定,自找麻

烦,这些方面对于外资企业而言,是非常小心和注意的。

欣的长相、材和气质等方面虽然不敢说是貌萃,但实事

求是地说,她的五官长相还是不错的,在家里和亲戚朋友间,大家基本上公认是

比妹妹长得漂亮,舒从小就知,早已习惯,所以也就没有吃醋这一说,

事实就是事实吧。

经过前后三的面试,欣最后得到了这份工作,薪酬的方式是底薪加提成

的行规方式,底薪是阶梯制的,但作为香港独资企业,他们所给的底薪就比大陆

内地版社通常所给的数目很多,这也是好面欣欣然接受这份工作

的主要原因。

欣总算找到了一份自己还算喜的工作,她的父母,舒,还有李力都松

了一气,祝愿她这次能够工作得相对长久……

欣的工作说简单也简单,说复杂也复杂,每天上午九半以前上班,先是

约客,打电话,以杂志为载说事,说是送杂志也好,直接联系业务意向也罢,

约成功了以后就跑去见面。免费送杂志一般来说潜在客是不会拒绝的,容易

见面,但要直接成单机会很小,正常情况下,业务人员一定是要往返多趟,才有

签单的机会。当然,这类业务签单的关键是人脉关系,搞定人脉关系是一件非常

不容易的事。

起步的工作,对欣而言,简直像个噩梦。周围的同事,大多好像一天都

约好了客,在办公室打电话确认一下,准备准备,就都门了。可欣就没那

么容易了,这类工作,打电话是业务的第一步,也是最难跨过的一关。

连着打了好几通电话,就有些受不了了,所谓的潜在客,大多冷冰冰地回一句:

「谢谢,我们不需要这类杂志。」有的听说是杂志社的电话,就直接给挂,把

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