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童大奇何许人也?他当然是极为自信地

!
大奇可是个比较成熟的男人了,虽然年纪不是很大。他虽然对
人儿很有兴趣,但还是不动声
地与她
谈着。她说自己有工作经验一定能
好总经理助理也就是老板秘书的工作。大奇面对
女,耳朵听着她甜
妖娆的声音,鼻中
着她如兰似麝的气息,着实在心里乐了一番。
就是因为大奇有相对过人的辨别人、识别人的能力他才有胆决定让萍佳成为自己的女秘。因为他从萍佳的外表、气质和谈吐上可以断定这个女人比较自负,但又是一个风
无比的女人!就在她刚到摊位前自信地坐下时,她张
的第一句话就让男人吃惊不小——“你是老板吗?”
她上半
是一件黑白条纹吊带衫打底,外面
了一件白
开衫,下半
了一条黑
短裙。全
的装束利落
净又不乏活泼
。男人之所以会有这
觉,是因为这妞拥有一副曼妙的好
材。
倒不是很大,但腰
细、
圆、双
长,男人见了相当喜
。她全
上下透
一
妖冶之
,尤其是笑起来之时,一对
睛简直是勾人魂魄!
总之,大奇当即在心里就决定让萍佳
自己的女秘书和情人!自己一定要好好收用她。如果她不愿意被自己收用或不愿意
自己的情人,就让她
走人!大不了,自己再另找一位合适的
女来
自己的女秘。
大奇对她没有任何邪念,他很欣赏她人长得清秀漂亮,作品设计得不差。但
中不足的是,她的自信略显不足。在与自己
谈时,她看起来胆小心细,一个劲地说:“我不是大学毕业生,就来试试而已。如果您录
大奇自小经历了太多的磨难,从而造就了他有过人的辨别人、识别人的能力。他从刘东华的气质上就可以判断他是个技术过
但脾气倔
的施工员。这
人往往脾气大易得罪人。但这
人对老板忠心耿耿,只要自己在人格上尊重他并给他相对公平的待遇,他一定会全力以赴地为自己工作。这
,童大奇相信自己的判断!
她
穿一件简单的黑
T恤搭
一条女
化的白
纯棉裙,看上去淑女十足!手上提了个红
手提包,不过包里装的全是她自己的设计作品。
这个妞往摊位前一站便让大奇有
前一亮的
觉。哇
,
女一个啊!
第三份简历是个女的,她叫张洁,应聘的是设计师职位。大奇看重的是她的设计
平。虽然她只有19岁,中专才毕业,但设计的作品风格独
很符合大奇的
味。她人长得很清秀,不像萍佳一看就是个风
骨的女人。
这个女人一确定
前的男人就是老板时,立刻对他抛去一个媚
笑
:“你这么年轻就当老板了啊?真是年轻有为!我说你的气质就是不凡,与普通人就是不一样啊!”
大奇太清楚这
女人了。她人漂亮、善
际,当然,只是场面上的肤浅
际。同时,这
女人生

。但是诸位看官千万别认为这
女人就好对付好
上手,非也,非也!这
女人只会对一
人
。那就是有本事的大男人
。只要你有足够的本事就可以大胆地去骑乘她,她也会心甘情愿地任你骑乘。但是,你要是没本事,她可是看都不会看你一
的,至少不会正
看你一
。所以,想骑乘这
又
又势力的
女,你必须有
能力或是在社会上有
脸面才行。大奇第一
看见她又听她说第一句话——“你是老板吗?”
在上百份的简历中,有三份简历是引起男人极大兴趣的。下面将分别介绍这三份简历递
的过程。
第一份简历的主人叫徐萍佳,年龄23岁,某大学文秘专业专科毕业,已有一年的工作经验。她先前在滨海省一家国有企业
厂长助理,她应聘的是总经理助理的职位。
她往摊位的求职者座位上一坐,大奇便开始细细打量起这位让自己
前一亮的
女来。她青丝如云梳了个利落的半盘发,眉
似月,鼻似琼瑶,
若丹朱,整张脸
净白皙让男人见了特别想亲一
。
后便立刻有一
一定要骑骑这个
傲
人的念
。前文说过,童大奇有一个嗜好——喜
骑乘心
气傲的
女!
男人心里早就有了这样的用人战略:自己的女秘书必须是个
女,而且是个愿意任自己收用的
女!——一句话,她必须服从自己的指挥。不但工作上要服从自己的指挥,生活上,尤其是
生活上更要服从自己的指挥。自己已经当老板了,没有个任自己指使的女秘能叫老板吗?当然不能了!这年
养个漂亮的“小
”是
份的象征啊!在客
面前有个漂亮的“小
”可以增加他们对自己实力的可信度,从而增加他们对自己公司实力的可信度!
当老板真好!可以挑选萍佳这样的
女
自己的秘书,大奇心想。其实,明天的面试只是走过场。一上午下来,男人第一个在心里决定录用的就是萍佳了。大奇心里已经决定让这个女大学毕业生成为自己的秘书。没办法,谁让自己天
好
呢?自己的秘书是自己天天要面对的女人,不漂亮不郁闷死了啊!再说了,公司的很多应酬很多商业机密都要秘书经手的。自己作为老板最好就是将自己的女秘书给收用了——让她成为自己的女人,至少也要发生关系。这样,很多商业机密就不担心外泻了!
她一说完又格格一笑。
第二份简历是个男的,应聘的是装修施工员的职位,已有五年的工作经验。他叫刘东华。大奇看重的是他的工作经验。毕竟,懂施工的老师父不多见。