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第十二章(5/10)

英三人额外分得许多众人不知的奖金。

员工们虽然没分多少,但仍相当兴,这与别的单位以及庆城大众工资额度相比,已是了。

由于一些现金易所得与商行正常往来分开帐,史俊英往往与张杰私下算并保帐外资金,隋飞飞只能是听见雷声,不知哪下的雨。

史俊英一手控制小金库,隋飞飞也是知的,但不知细节并不敢造次。

史俊英对纳业务还算通,但作上仍表现经验不足。小金库已经违反财务制度,张杰擅自挪用并且只留个欠条更不正常。开始时认为张杰是经理,有权支这笔资金,后来见张杰着有些失控,亦觉不妥,认真地了详细记录。

张杰见史俊英上心,每次提款或赢钱后都要给史俊英一些小恩小惠,算来也有千元左右。

史俊英得到实惠,一时见利忘规,反正是加价的额外收,不再过问,只是象征地在一张纸上记下小金库往来使用情况,张杰由此大手大脚起来。张杰迷恋赌博,使用小金库的钱许多,后来欠条也不打了,竟尔在史俊英写个用数便了。

陆一平也占用小金库之款,用于各组损耗补差和为各组组织一些行货品。陆一平特意调三个营业员长期在门设摊叫卖,利颇丰,这是小金库的四分之一来源。自然,各招待费用也是用小金库的钱,尤其是支付钱灵与魏国忠在周家旅店的床位费、饭费上,也有千元之多。

陆一平并不背着史俊英,而是背着张杰多次截留一分款,悄悄存到自己上。

史俊英陆一平指示帐,张杰一天天浸于玩麻将,顾着平消自己的帐,没注意陆一平的手脚。陆一平几次提千元以上的款私存到自己的私储帐上,史俊英心知肚明,也不揭破,只要陆一平兴就行,公家的钱,谁不是

华欣商行的牌匾已换新变大,厅堂也有较大改善,营业员重新购置了工作服,还备了大功率室内、室外组合音响,制造一快气氛。

陆一平是不计后果一勇到底的人,锐意改革,使华欣商行扭亏为盈,但涉及到制问题,无论是公开与半公开的奖金或多名目的补贴,已引起创业公司的注意。

关山、刘景洋为此过问过陆一平,陆一平也是半真半假。

关山见华欣暂时尚在为创业公司提供大量利,保证华建的收购金,其它亏损单位也要靠华欣挣的钱开支,假意规劝几句作罢,但已暗中运作下一步人事与经营计划了。

节过后,华建开始回款,已正式告别困难期。收废卖废,里面说颇多,其利可番十几番,甚至更,几笔大易之后,创业公司已有近百万帐,在大元公司一跃成为创收大,是几个少有的富裕单位之一。

如此一来,这块大被有心人盯上了,都想在这个“三产”单位里找个好位置,起码工资不犯愁。于是,在总公司层的授意下, 行了新一所谓的微调。首先从机关开始,充实各个科室,把原来的八个人的创业机关, 变成了十几个科室40来人的规范化机构。主要领导职务没变,只是充实了办事员, 让光杆司令有了兵可带,另外添了几个办公室,多了几个科长而已。

创业公司一下闹起来,不再冷清,孤孤单单变得浩浩

刘景洋变化大些,又多了一个副总支书记,了三个党办事。刘景洋逢人便讲“这下我可轻松多了,啥事都有人抢着。”

从中国人的观念上讲,拉帮成派是中国人最传统的德之一,若是没有拉帮成派结成小团伙的意识,你就不是一个纯粹的中国人,是个另类。有时中国人喜,把拉帮成派当是一团结,其实细细推敲一下,是对团结一词的亵渎,与团结是两回事,两个概念。

所谓的人事调整,其内容不外乎就是走换将,把心腹之人安到重要岗位上去为当权者摇旗呐喊,遥相呼应,彼此利用。每个实权派都想掌控一个单位,都想结成一个牢不可破的势力网,以巩固一方的控制能力,以使自己这一方能有说话权,把自己的主张顺利实施。

关山的可心单位是华源冷饮厂,这是关山一手培植起来的,当是关山退的老巢,是关山的最大资本。

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